Aziende
Servizi per imprese e team.
Lo so, può essere una domanda difficile, sicuramente non è mai banale. Ma conoscere il potenziale di un’organizzazione fa la differenza.
Le energie individuali bloccate corrodono e distruggono anziché produrre motivazione, risultati, crescita e sviluppo.
Il non capirsi, l’andare in direzioni diverse, il non parlarsi, il litigare, sono sintomi di un’impresa o una organizzazione con un potenziale bloccato o inesplorato.
Le relazioni umane possono drenare o dare energie. Pensa ai membri del tuo gruppo e chiediti, per ciascuno di essi, se stanno dando o sottraendo energia a se stessi e agli altri.
Se vuoi un gruppo vincente, la comunicazione e il benessere relazionale sono fattori critici.
Nei Team ad alte prestazioni, le energie non sono curate solo nel momento della performance, della sfida o dell’obiettivo da raggiungere, ma alimentate ogni singola giornata di lavoro.
Dopo aver supportato per 30 anni Gruppi di Lavoro sia in contesti multinazionale che in piccole e medie imprese (vai qui per sapere di più sul mio percorso professionale), posso dirlo con certezza: un gruppo vincente ha alte energie e genera alte performance, sa impegnarsi al massimo verso un obiettivo comune, ciascuno svolge la sua parte e la passione per l’esperienza viene condivisa.
Ogni membro del gruppo partecipa anche emotivamente, si attiva per dare il meglio di sé e non si abbandona alla cultura degli alibi, al disfattismo o alla rinuncia.
Ti invito a esplorare i miei servizi di sviluppo del potenziale umano, formazione e facilitazione aziendale.
Per raggiungere obiettivi professionali, e raggiungere un miglioramento di stile di vita e comunicazione verso una direzione positiva e auto-realizzativa.
Durante il percorso vengono utilizzati metodi di assesment specialisti prodotti nel metodo HPM™ utili a perseguire il miglioramento.
Per consentire al gruppo di lavoro di superare le difficoltà, eliminare ostacoli e blocchi e giungere a una cooperazione efficace e al raggiungimento degli obiettivi.
Per incoraggiare e supportare una cultura di “Leading by Coaching” per formatori e responsabili della formazione, direttori delle risorse umane, leader, manager e amministratori delegati, e portare la formazione ai massimi livelli possibili oggi, con tecniche innovative (Metodo HPM™ Human Potential Modeling e ALM™ Action Line Management).
Per comprendere e interagire in maniera efficace con gli altri, in ambito professionale e personale.
Per migliorare l’ingaggio e il clima aziendale, creando valore per le persone che sono il cuore pulsante di ogni azienda.
Per consentire al gruppo di lavoro di migliorare l’approccio metodologico al processo di vendita, sviluppare le competenze comunicative e gestire con efficacia la relazione col cliente.
Leggi le opinioni di chi lavorato con me.
Cristina is a highly motivated and skilled trainer, coach and group facilitator. Working with her was a pleasure since it’s rare to find such a commitment and such a high level of Psychological Capital, which makes the difference in today’s performances and relations. She graduated under my supervision becoming Certified Master Trainer in HPM™ (Human Potential Modeling) and was a remarkably fast learner and contributor. Sincerely.
Cristina è una professionista di grande esperienza in ambito aziendale e una Coach energetica, positiva, centrata in grado di costruire relazioni profonde con il suo cliente e sfidarlo, quando è necessario, nel modo più produttivo.
È una facilitatrice strutturata e pratica, con una naturale connessione tra mente, cuore e azione.
Se cercate un Coach che sappia incontrarvi a tutti questi livelli – e aiutarvi a tradurre le idee in risultati o ad affrontare transizioni di carriera impegnative – Cristina è la persona ideale!
Cristina è una coach strutturata e pragmatica, ma di grande intelligenza emotiva. Riesce a riorganizzare pensieri poco strutturati e a mettere in luce il valore delle persone che segue. Lavorare con lei è una opportunità che consiglio, riesce a offrire una valida guida in momenti di transizione professionale importante.